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南京斯培尔冷暖招聘

发布时间:2014年04月29日 15:24 作者:丁辉 审核人:丁辉 点击:[]

 

公司简介:

斯培尔公司是一家专业提供舒适家居整体解决方案的服务商,集咨询设计、销售、工程施工、售后服务于一体,为用户提供地板采暖、中央空调、净化水、循环热水、空气处理等功能的舒适集成系统。以完善的整体系统解决方案,为用户缔造健康、舒适、环保、节能的舒适生态家居环境。 

招聘职位1销售员 (10)

职位描述

1、执行公司的营销管理制度和销售政策,保质保量按时完成销售任务。
2
、做好工作记录、表单、客户档案等资料的保管和及时上交工作。
3
、开展销售工作,巩固开拓市场,提高产品市场占有率。
4
、及时报送客户需求,负责销售货款的催收。
5
、密切联系客户,掌握客户基本情况和动态,建立健全客户档案。
7
、熟悉产品,提高自身的技术服务能力。加强业务知识、技能的学习和锻炼。    8、进行市场调查及时向公司反馈市场、客户信息和侵权信息,做好保密工作。9、维护公司和产品形象,采取措制止客户不利于公司和产品的行为,避免公司利益受损。

   10、完成业务部主管交付的其他工作任务。

职位要求:

1、男女不限,能吃苦耐劳,有团队精神。
2
、做事认真踏实、忠于公司、勤于工作,有意愿在门业长期发展。
3
、熟悉基本的电脑操作;具有一定市场业务能力,有激情,反应能力强,对人对已要有一定的责任性。协助经理进行市场的开发,拓展经销商,并做好后期维护工作。

公司提供:

内部提升制度

具有竞争力的薪酬

主要的福利待遇:

工资:底薪1700——2500加提成

员工假期 (每周一休息)

招聘职位2网络销售员 (2)

职位描述

1执行公司的营销管理制度和销售政策,保质保量按时完成销售任务。
2
、做好工作记录、表单、客户档案等资料的保管和及时上交工作。
3
、开展网络销售工作,巩固开拓市场,提高产品市场占有率。
4
、及时报送客户需求,负责销售货款的催收。
5
、密切联系客户,掌握客户基本情况和动态,建立健全客户档案。
7
、熟悉产品,提高自身的技术服务能力。加强业务知识、技能的学习和锻炼。  

8、进行市场调查及时向公司反馈市场、客户信息和侵权信息,做好保密工作。

9、维护公司和产品形象,采取措制止客户不利于公司和产品的行为,避免公司利益受损。

10、完成业务部主管交付的其他工作任务。

职位要求:

1、男女不限,能吃苦耐劳,有团队精神。
2
、做事认真踏实、忠于公司、勤于工作,有意愿在门业长期发展。
3
、熟悉基本的电脑操作;具有一定市场业务能力,有激情,反应能力强,对人对已要有一定的责任性。协助经理进行市场的开发,拓展经销商,并做好后期维护工作。

公司提供:

内部提升制度

具有竞争力的薪酬

主要的福利待遇:

工资:底薪1700——2500加提成

员工假期 (每周一休息)

招聘职位3售后人员 (2)

职位描述

主要负责工地售后问题

以及工地验收问题

职位要求:

1、男,能吃苦耐劳,有团队精神。
2
、做事认真踏实、忠于公司、勤于工作,有意愿在门业长期发展。
3
、熟悉基本的电脑操作;具有一定市场业务能力,有激情,反应能力强,对人对已要有一定的责任性。协助经理进行市场的开发,拓展经销商,并做好后期维护工作。

主要的福利待遇:

固定工资2000-4000

员工假期 (每周一休息)

招聘职位4文职人员 (2)

职位描述

主要工地施工图纸的绘制

简单是公司行政工作

职位要求:

1、女,能吃苦耐劳,有团队精神。
2
、做事认真踏实、忠于公司、勤于工作,有意愿在门业长期发展。
3
、熟悉基本的电脑操作;

主要的福利待遇:

固定工资2000-3000

员工假期 (每周末休息)

 

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